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BUSINESSCOACHING

Weiterentwicklung für Führungskräfte und Teams

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Wenn es um Erfolg, Zufriedenheit und Wohlbefinden in der Zusammenarbeit geht! Das lösungsorientierte Coaching ermöglicht neue Perspektiven auf bisher unerkannte Möglichkeiten.
Führungscoaching
Entwicklung der eigenen Führungspersönlichkeit.

HÄUFIGE THEMEN SIND:

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  • Stärken der Kompetenz, das eigene Team gezielt zu befähigen und zu inspirieren

  • Klarheit und Sicherheit in der Führungsrolle erlangen, authentische Führungspräsenz

  • Selbstmanagement: Entwickeln von Methoden, wie man dem Druck stand halten und gleichzeitig das Wohlbefinden wahren kann, berufliche und private Prioritäten und Werte gezielt verbinden

  • Kommunikationskompetenz verbessern und trainieren

  • Konfliktmanagement verbessern, Verhandlungen noch souveräner führen

  • Persönliche Standortbestimmung, Berufung finden, berufliche Neuorientierung einleiten

  • Erfolgreich in einer neuen Position oder nach einer Beförderung starten